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Directeur ou directrice, gestion de produits / director, product management

Dublin
Houghton Mifflin Harcourt
Director of product management
Posted: 14 May
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Directeur ou directrice, gestion de produits / Director, Product Management
HMH est une entreprise de technologie éducative qui offre des solutions connectées visant à engager les apprenants, soutenir les enseignants et améliorer les résultats scolaires. Chef de file dans les solutions de programmes de base pour les niveaux préscolaire à la 12e année (K–12), les ressources complémentaires et d’intervention, ainsi que les services de développement professionnel, HMH collabore avec les enseignants et les districts scolaires afin d’identifier des approches qui révèlent le potentiel des élèves et renforcent les capacités du personnel enseignant.
HMH soutient plus de 50millions d’élèves et 4millions d’enseignants dans 150pays. Pour en savoir plus:www.hmhco.com
Ce que vous ferez :
HMH est idéalement positionnée pour façonner l’avenir de l’éducation primaire et secondaire grâce à des expériences intelligentes et connectées qui intègrent le contenu pédagogique, les données et l’IA afin d’améliorer la réussite des élèves. Nous sommes à la recherche d’un leader innovant en gestion de produit pour contribuer à transformer notre expérience plateforme grâce à des capacités propulsées par l’IA, fondées sur des pratiques pédagogiques appuyées par la recherche.
Relevant du SVP, Platform Experience, et au sein de l’équipe Platform, ce rôle stratégique dirige des initiatives transversales en Produit, UX, Ingénierie, Opérations et Marketing, afin de développer des solutions logicielles qui simplifient l’expérience d’enseignement et d’apprentissage, tout en assurant une valeur croissante pour nos clients grâce à notre système d’enseignement connecté.
Le ou la candidat(e) idéal(e) possède une expérience avérée en gestion de produit dans le domaine EdTech ou connexe, et excelle dans l’identification d’opportunités stratégiques visant à améliorer les flux de travail utilisés quotidiennement par les enseignants et les apprenants.
Si vous êtes à l’aise dans l’ambiguïté, que vous exercez un leadership d’influence avec confiance et que vous êtes motivé(e) par la simplification de systèmes complexes à grande échelle, ce rôle est pour vous.
Le ou la Directeur(trice), gestion de produit sera responsable des principales responsabilités suivantes :
Définir la feuille de route de l’expérience plateforme (enseignement et apprentissage)

Assumer la responsabilité des priorités liées au flux de travail des enseignants, de la découverte et sélection de contenu jusqu’à l’attribution des travaux, l’évaluation et les recommandations basées sur l’IA

Assurer l’alignement des équipes globales

Collaborer avec les gestionnaires de produit (Dublin), les équipes d’ingénierie (Dublin et Inde), UX, curriculum et données/IA, de la phase de découverte jusqu’à la livraison

Définir et articuler la vision directrice (“North Star”)

Contribuer à établir et communiquer une vision produit claire et mobilisatrice :

À court terme : gains de temps mesurables pour les enseignants
À long terme : une boucle pédagogique alimentée par l’IA



Simplifier et optimiser l’expérience

Identifier et rationaliser des fonctionnalités fragmentées ou redondantes pour créer des flux de travail cohérents et intuitifs

Transformer les connaissances en actions

Collaborer avec la recherche UX et les équipes en contact avec les clients afin de synthétiser les besoins des enseignants et des centres de services scolaires, et les traduire en priorités produit claires

Bâtir la confiance auprès des parties prenantes

Rétablir la confiance dans la direction produit en apportant clarté, structure et priorisation réfléchie aux décisions complexes

Collaborer à travers les domaines et fonctions

Établir des partenariats avec les leaders produit (Expérience, Insights, Infrastructure) afin d’assurer une collaboration efficace et de fournir aux équipes les ressources nécessaires à leur succès

Sur quoi vous travaillerez
Vous vous concentrerez sur l’expérience de bout en bout des élèves et des enseignants, notamment :

Découverte et organisation de contenu
Création et gestion des devoirs/travaux
Regroupement et différenciation des élèves
Notifications et orchestration des flux de travail
Évaluation et rétroaction
Recommandations pédagogiques alimentées par l’IA

Ce dont vous aurez besoin (exigences pour le poste) :

5 à 10 ans (ou plus) d’expérience en gestion de produit (ou expérience équivalente)
Capacité démontrée à mener des initiatives stratégiques par l’influence
Expérience de collaboration avec des équipes distribuées ou globales, un atout important
Expérience dans les secteurs EdTech, SaaS ou produits axés sur les flux de travail, privilégiée
Expérience avec des produits axés sur les données ou intégrant l’IA, un atout
Expérience à un niveau de direction, ou capacité démontrée à évoluer vers un rôle de direction à partir d’un poste de gestionnaire de produit senior performant

Maîtrise de l’anglais requise, en raison de collaborations avec des équipes internationales.
Pourquoi vous joindre à nous
Il s’agit d’une occasion de contribuer à façonner l’avenir d’une plateforme à un moment charnière, en apportant clarté, cohérence et innovation à des expériences utilisées à grande échelle par les enseignants.
HMH s'est engagé dans une politique d'égalité des chances en matière d'emploi et d'attirer, retenir, développer et promouvoir les employés les plus qualifiés sans tenir compte de la race, du sexe, de la couleur de peau, de la religion, de l'orientation sexuelle, du statut familial, de l'état civil, de la grossesse, de l’identité ou de l’expression de genre, de l'origine ethniqueou nationale, de l'ascendance, de l'âge, du handicap, des prédispositions génétiques et du statut decitoyen. Nous nous engageons à fournir un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement, et où les employés sont traités avec respect et dignité.
#J-18808-Ljbffr

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