Descripción de puesto
Llevar a cabo las actividades de mensajería y de apoyo, de acuerdo con las normas implantadas por la organización. Ejecutar, gestionar y verificar la correspondencia de los usuarios. Establecer relaciones mediante la comunicación, teniendo en cuenta los objetivos de la Institución.
Principales responsabilidades
* Distribuir correspondencia y diversas encomiendas dentro y fuera de CEMEX, para entregar en forma segura las mismas.
* Planificar y organizar la información a manera que le permita hacer el seguimiento de sus actividades.
* Revisar los diversos sobres, paquetes, cajas y demás documentos que reciba para su distribución, verificando se encuentren correctas, llevando un control adecuado.
* Realizar todas aquellas funciones, acciones y tareas que se deriven de la naturaleza del puesto, necesarias para su optimo desempeño, coadyuvando al cumplimiento de KPI´S
Retos del puesto
* Entregar en tiempo y forma la mensajería.
* Manejo de la información confidencial.
* Servicio al cliente interno y externo.
* Seguir los procedimientos seguros.
Habilidades y conocimientos requeridos
General
* Automóvil propio
* Licencia vigente
Escolaridad
* Bachillerato
Experiencia Requerida
* 2 años en puesto similar
* Trabajo bajo presión
* Agenda diaria de trabajo.
Conocimiento Requerido
* Manejo de Microsoft Office
* Conocimiento del área metropolitana de la CDMX.
Competencias Críticas
* Enfoque en el cliente
* Enfoque en resultados
* Agilidad de respuesta
* Integridad y confianza
* Gestión de información
* Desarrollo de alianzas
* Empuje / Proactividad
Relaciones
Internas
* Personal administrativo CEMEX.
* Clientes, para gestión de mensajería.
Diversidad e Inclusión en CEMEX
En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.