Nazwa biura: Ireland - Cork, Belgium-Wavre, Ireland - Dublin, Philadelphia Walnut Street, UK – London – New Oxford Street, USA - Massachusetts - Waltham
Posted Date: Jan
Our global supply chain is critical to manufacturing and supplying reliable, high-quality medicines and vaccines to meet patients' needs and drive our performance. It includes 37 medicines and vaccines manufacturing sites which help to make a positive impact on the health of millions of people.
Supply chain teams are part of how we prevent and change the course of disease, bringing our innovations to patients as quickly, efficiently and effectively as possible. They're involved early in product and process development, working with R&D to make sure that what works in clinical trials can be scaled up to commercial production.
Technology is transforming how we manufacture medicines and vaccines, enabling us to increase the speed, quality and scale of product supply. We're using data to help us monitor production in real time, spot ways to increase yields and predict when equipment needs maintenance. We're using smart manufacturing technologies for greater efficiency, productivity, sustainability and cost savings. We can augment our human creativity, expertise and problem solving with data and AI, increasing our impact and delivering better and faster for patients.
As the Vice President, Sterility Assurance, you will provide outstanding leadership in shaping and delivering a global sterility strategy across Engineering, QA, Business Units and MSAT. You will drive standardisation, implement robust risk controls, and ensure inspection readiness across GSK's network and end‑to‑end business processes, positively impacting quality and compliance.
Key Responsibilities
* Own and deploy sterility assurance strategy, standards, and governance to ensure compliance to regulatory expectations.
* Lead cross-functional alignment and risk mitigation across Engineering, QA, and MSAT.
* Ensure contamination control strategy is standardized and embedded in QMS.
* Oversight of facility design and equipment reliability aligned with sterility assurance requirements.
* Lead cleaning validation, process control, and supplier qualification as it relates to sterility assurance standards.
* Ensure QMS integration, deviation management, and inspection readiness.
* Chair monthly governance forums and drive strategic decisions.
* Build capability through Communities of Practice.
Strategic Objectives:
* Accountable for transformation of sterility assurance global standards across Engineering, MSAT and Quality and ensuring that they are in use across all sites
* Set vision for the future to proactively meet regulatory expectations
* Accountable for program management for execution / implementation to global standards
* Deliver Annex 1 compliance through standardized global policies.
* Implement KPI dashboards for contamination control and cleaning validation.
* Define clear project and governance frameworks to clarify roles and responsibilities between global and local teams
* Drive continuous improvement and proactive inspection readiness
* Lead the uplift in capability building and leadership development across functions
* External network/advocacy with industry forums and regulators to keep pace with evolving regulatory expectations and emerging technology
Basic Qualifications
* Bachelor's degree in microbiology, life sciences, engineering, or related field, or equivalent experience.
* Significant experience in sterility assurance, microbiology, or quality in a regulated manufacturing environment.
* Proven leadership in cross-functional roles including QA, Engineering, and MSAT.
* Strong knowledge of Annex 1, GMP, and global regulatory requirements.
* Experience in inspection readiness
* Excellent communication, governance, and stakeholder management skills
Preferred Qualifications
* Advanced degree in microbiology, pharmaceutical sciences, or engineering.
This role can be based at one of our manufacturing sites in the US (East coast), Europe or UK.
Closing date for applications: 28th November 2025
#LI-GSK
• If you are based in Cambridge, MA; Waltham, MA; Rockville, MD; or San Francisco, CA, the annual base salary for new hires in this position ranges $225,000 to $375,000.
The US salary ranges take into account a number of factors including work location within the US market, the candidate's skills, experience, education level and the market rate for the role. In addition, this position offers an annual bonus and eligibility to participate in our share based long term incentive program which is dependent on the level of the role. Available benefits include health care and other insurance benefits (for employee and family), retirement benefits, paid holidays, vacation, and paid caregiver/parental and medical leave.
If salary ranges are not displayed in the job posting for a specific country, the relevant compensation will be discussed during the recruitment process.
Dlaczego GSK?
Łączymy naukę, technologię i umiejętności, aby razem pokonywać choroby.
GSK to globalna firma biofarmaceutyczna, której celem jest łączenie nauki, technologii i talentów, aby razem pokonywać choroby. Jako odnosząca sukcesy, rozwijająca się firma, w której ludzie mogą realizować swój potencjał, dążymy do pozytywnego wpływu na zdrowie 2,5 miliarda ludzi do końca dekady.
Priorytetem są dla nas innowacyjne rozwiązania w obszarze szczepionek i leków specjalistycznych, które maksymalizują rosnące możliwości w zakresie zapobiegania chorobom i ich leczenia.
Skupiamy się na czterech obszarach terapeutycznych: układzie oddechowym, immunologii; onkologii; HIV; oraz chorobach zakaźnych – aby wpływać na zdrowie na dużą skalę.
Ludzie i pacjenci na całym świecie polegają na lekach i szczepionkach, które produkujemy, dlatego zobowiązujemy się do tworzenia środowiska, w którym nasi pracownicy mogą się rozwijać i koncentrować na tym, co najważniejsze. Nasza kultura bycia ambitnym dla pacjentów, odpowiedzialnym za wpływ i postępowania właściwie jest fundamentem, na którym wspólnie dostarczamy rezultaty dla pacjentów, akcjonariuszy i naszych pracowników.
GSK jest pracodawcą oferującym równe szanse. Oznacza to, że wszyscy kwalifikujący się kandydaci będą traktowani równo bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć (w tym ciążę, tożsamość płciową i orientację seksualną), status rodzicielski, pochodzenie narodowe, wiek, niepełnosprawność, informacje genetyczne (w tym historię medyczną rodziny), służbę wojskową lub jakąkolwiek podstawę zabronioną przez prawo federalne, stanowe lub lokalne.
Wierzymy w elastyczną kulturę pracy dla wszystkich naszych ról. Jeśli elastyczność jest dla Ciebie ważna, zachęcamy do omówienia z naszym zespołem rekrutacyjnym, jakie są możliwości.
Jeśli potrzebujesz jakichkolwiek dostosowań naszego procesu, aby pomóc Ci w zaprezentowaniu swoich mocnych stron i umiejętności, skontaktuj się z nami pod adresem, gdzie możesz również poprosić o rozmowę telefoniczną.
Prosimy pamiętać, że jeśli Twoje zapytanie nie dotyczy dostosowań, nie będziemy mogli udzielić wsparcia za pośrednictwem tych kanałów. Jednakże stworzyliśmy przewodnik FAQ dotyczący rekrutacji. Kliknij link, gdzie znajdziesz odpowiedzi na wiele pytań, które otrzymujemy.
Ważna informacja dla firm/ agencji zatrudnienia
GSK nie akceptuje poleceń od firm zatrudnienia i/lub agencji zatrudnienia w odniesieniu do wakatów zamieszczonych na tej stronie. Wszystkie firmy zatrudnienia/agencje muszą skontaktować się z działem zakupów komercyjnych i ogólnych/zasobów ludzkich GSK, aby uzyskać wcześniejsze pisemne upoważnienie przed skierowaniem jakichkolwiek kandydatów do GSK. Uzyskanie wcześniejszego pisemnego upoważnienia jest warunkiem wstępnym do jakiejkolwiek umowy (ustnej lub pisemnej) między firmą zatrudnienia/agencją a GSK. W przypadku braku takiego pisemnego upoważnienia wszelkie działania podejmowane przez firmę zatrudnienia/agencję będą uznawane za wykonane bez zgody lub umowy kontraktowej z GSK. W związku z tym GSK nie będzie ponosić odpowiedzialności za jakiekolwiek opłaty wynikające z takich działań ani za jakiekolwiek opłaty wynikające z jakichkolwiek poleceń przez firmy zatrudnienia/agencje w odniesieniu do wakatów zamieszczonych na tej stronie.
Proszę pamiętać, że jeśli jesteś licencjonowanym pracownikiem służby zdrowia w USA lub pracownikiem służby zdrowia zgodnie z przepisami stanu wydającego Twoją licencję, GSK może być zobowiązane do rejestrowania i zgłaszania wydatków poniesionych przez GSK na Twoją rzecz, w przypadku gdy zostaniesz zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną. Rejestrowanie odpowiednich transferów wartości jest konieczne, aby zapewnić zgodność GSK z wszystkimi federalnymi i stanowymi wymogami dotyczącymi przejrzystości w USA. Więcej informacji można znaleźć na stronie internetowej Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) pod adresem